수원대학교 경영대학원은 변화하는 시대를 통찰하고 새로운 가치를 창출할 수 있는 미래형 경영인재를 양성하고자 합니다. 오늘날의 경영환경은 디지털 전환, 인공지능, 빅데이터, 산업구조 재편, 지속가능성, 사회적 책임 등 다양한 변화가 복합적으로 결합된 형태로 전개되고 있습니다. 이러한 환경에서 요구되는 경영 역량은 단순한 관리기술을 넘어, 문제의 본질을 읽어내는 통찰력, 데이터를 해석하는 분석력, 사람과 조직을 이끄는 리더십, 그리고 사회적 가치를 고려하는 책임 있는 판단력입니다. 이에 본 대학원은 전문성과 인격, 창의성과 책임성을 함께 갖춘 경영 리더를 양성하고, 조직과 지역사회, 나아가 국가와 인류사회의 지속가능한 발전에 기여하고자 합니다.
수원대학교는 검소·정의·창의의 정신을 교육의 핵심 가치로 삼습니다.
검소는 지식과 권위 앞에서 겸허하게 배우고 성찰하는 태도를 의미하며, 정의는 조직과 사회 안에서 공정하고 책임 있는 의사결정을 실천하는 기준입니다. 창의는 기존의 방식에 안주하지 않고, 변화하는 환경 속에서 새로운 가능성과 해법을 모색하는 도전정신을 뜻합니다. 이 세 가지 가치는 경영학 교육의 본질과도 맞닿아 있습니다. 경영은 자원을 효율적으로 활용하는 학문이자, 사람과 조직을 이해하는 학문이며, 동시에 사회적 가치를 창출하는 실천의 영역입니다. 본 대학원은 이러한 교훈을 바탕으로 지식의 축적을 넘어 실천적 지혜를 갖춘 경영인을 양성하고자 합니다.
수원대학교 경영대학원은 경영 및 경제에 관한 이론과 실무를 과학적 방법으로 교수·연구하여, 지도적 인격과 독창적 역량을 갖춘 전문 경영인과 경제인을 양성하는 것을 목적으로 합니다. 1988년 산업경영대학원으로 출발한 이후, 시대적 요구와 산업환경의 변화에 맞추어 학문적·제도적 발전을 거듭해 왔으며, 2020년에는 야간 단일과정인 경영 심화전공으로 특화하여 직장인과 실무 전문가를 위한 심화 교육체계를 강화하였습니다. 이제 수원대학교 경영대학원은 전통적 경영교육의 틀을 넘어, 현장 문제를 분석하고 해결하는 실천형 대학원, 디지털 전환 시대에 필요한 데이터 기반 의사결정 역량을 기르는 대학원, 경영·경제·기술·사회적 가치를 연결하는 융합형 대학원을 지향합니다.
수원대학교 경영대학원은 개방화, 정보화, 디지털화, 글로벌화가 동시에 진행되는 시대적 변화에 대응하여, 전문지식과 실천역량을 갖춘 미래형 경영인재 양성을 교육목표로 삼고 있습니다. 특히 복잡한 경영문제를 단일한 시각이 아니라 다학제적 관점에서 분석하고, 이론과 데이터를 바탕으로 현실적인 대안을 설계할 수 있는 능력을 함양하는 데 중점을 둡니다. 구체적인 교육목표는 다음과 같습니다.
- 가. 올바른 세계관과 책임 있는 의사결정 역량을 갖춘 경영 리더 양성
- 나. 경영·경제 분야의 이론적 전문성과 실무 적용능력 강화
- 다. AI·빅데이터 기반의 분석적 사고와 디지털 경영역량 함양
- 라. 다양한 경영 영역을 연결하는 다학제적 문제해결능력 배양
- 마. 지속가능성, 윤리경영, 사회적 책임을 고려하는 성숙한 경영관 확립
- 바. 학문적 성장과 전문성 개발로 연결하는 수요자 중심 교육 실현
수원대학교 경영대학원은 앞으로의 경영교육이 단순한 지식 전달을 넘어, 변화하는 산업과 조직의 문제를 실제로 해결할 수 있는 역량 중심 교육으로 전환되어야 한다고 봅니다. 특히 인공지능과 빅데이터의 확산, 플랫폼 경제의 성장, 노동시장과 조직문화의 변화, ESG와 지속가능경영의 부상은 경영교육의 내용과 방식에도 새로운 전환을 요구하고 있습니다. 이에 본 대학원은 다음과 같은 발전방향을 지향합니다.
- 가. 디지털 전환 기반 경영교육 강화
- 나. 다학제적 융합교육 확대
- 다. 실무 중심의 문제해결형 교육 고도화
- 라. 성인학습자와 직장인을 위한 유연한 교육체계 구축
- 마. 책임경영과 지속가능성 교육 강화
- 바. 지역사회 및 산업과의 연계 강화
- 사. 미래형 경영 리더십 함양
