수원대학교

교직이수예정자 선발원칙 | 교직이수과정 | 대학 | 학사/행정 | 수원대학교(수원대)
  • 교직과정
  • 전공(학과)별 선발인원
  • 교직이수예정자 선발원칙
  • 교직공통과목 - 09학번 이후 입학자
  • 기본이수영역 및 교과목 -09학번 이후 입학자

목적

이 원칙은 교원자격 검정령에 의하여 본교에 설치된 교직과정의 운영과 관련하여 교직과정 이수예정자를 선발하는데 필요한 사항을 정함을 목적으로 한다.

선발절차

  • 교직과정을 이수하고자 하는 학생은 2학년말에(12월중) “교직과정 이수신청서”를 작성하여 지도교수, 학과장을 경유하여 교무처에 제출한다.
  • 제출된 신청서를 취합하여 2학년 2학기 까지 이수한 성적순으로 선발하되, 적성과 인성을 고려한다. 선발된 명단은 해당 학과장에게 통보하여 대상자들을 지도하도록 한다.
  • 선발된 교직이수예정자 명단은 별도로 작성하여 교무처에서 관리한다.

성적사정 원칙

자격여부의 확인

  • 신입학으로 입학한 학생으로
  • 2학년 1학기부터 개설된 교직과목을 이수한 학생을 우선순위로 선발한다.
  • 3학년에 편입하는 학생의 경우는 교육부의 지침에 따른다.

성적 확인

  • 총평점평균이 2.50(C+) 이상인 자
  • 매 학기별 기본 이수학점인 15학점 이상을 이수하여 2학년 2학기까지의 이수학점이 60 학점 이상인 자
  • 계절학기에서 취득한 학점은 인정하지 않음
  • 성적확인 결과 아래 사항에 해당하는 학생은 선발에서 제외됨을 원칙으로 한다.
    • - 재학중 단 1회라도 학사경고가 있는 자
    • - 한 학기라도 15학점을 이수하지 못한 자
    • - 총 평점평균이 우수하더라도 어느 한 학기의 성적이 2.00 미만인 자
  • 동점자 처리원칙은 다음 각 호의 순으로 한다.
    • - 총 취득학점이 많은 자
    • - 교직과목의 성적이 높은 자
    • - 기본이수영역 과목의 성적이 높은 자
  • 성적이 우수하더라도 학과장(지도교수)으로부터 인성 및 적성이 교직이수에 타당치 않다고 판정된 자는 선발하지 않는다.
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